（一）概念與知識（1分×25題）
1、印象管理（impression management） 2、近因效應（recency effect） 3、自我服務（self-serving attribution） 4、宣泄（catharsis） 5、社會學習理論（social learning theory） 6、歸因理論（attribution theory） 7、留面子效應（door-in-the-face technique） 8、移情（empathy） 9、挫折（frustration） 10、內群體偏見（ingroup bias） 11、基率繆誤（base-rate fallacy） 12、規范從眾（normative conformity） 13、隨機抽樣（random sample） 14、社會交換論（social-exchange theory） 15、自我監控（self-monitoring） 16、角色（role） 17、斯金納（B.F.Skinner） 18、津巴多（P.Zimbado） 19、米爾格萊姆（S.Milgram） 20、向下社會比較（downward social comparison） 21、侵犯性刺激（aggressive stimulus） 22、內省（introspection） 23、自我肯定理論 （self-affirmation theor） 24、自我圖式（self-schemas） 25、行為遺傳學（behavioral genetics）
（二）簡答題（10分×3題）
1. 角色扮演技術已被證明是一種良好的行為改變技術，請分析這種技術發揮作用的心理機制。
2. 簡述角色扮演理論的主要觀點。
3.社會心理學的實驗證明，人在實驗條件下有著高度服從命令侵犯別人的危險傾向，請分析存在這種傾向的原因。
（三）論述題（共45分）
1. 舉一實例說明人際交往中的競爭優勢現象，并從社會心理學角度說明這種現象存在的心理原因。（20分）
2.選擇你所讀過的有代表性的一篇社會心理學論文、研究報告或著作進行有利有據的評價。（25分）

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