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“我也不想啃老，但現(xiàn)實(shí)逼得我不得不啃老。”這是王靜(化名)畢業(yè)一年半后的最大感觸，她告訴記者，每逢和別人聊天時，都不好意思說自己是研究生學(xué)歷。早在2009年就有報告數(shù)據(jù)顯示，中國大學(xué)畢業(yè)生中有多達(dá)16.51萬“啃老族”，而最近有調(diào)查顯示，我國逾六成家庭存在“啃老”現(xiàn)象。

“第一個研究生，也是第一個失業(yè)的人”

早上睡到自然醒，起床后打掃衛(wèi)生、洗衣服，為父母準(zhǔn)備午飯，下午看看書、玩玩游戲，或者到影院看一部新上映的電影……近半年來，王靜一直過著這種特“滋潤”的生活。

到今年6月份，王靜畢業(yè)整整一年。她突然發(fā)現(xiàn)，和她同年畢業(yè)的同學(xué)都已找到工作并穩(wěn)定下來，只有她仍無所事事，且正理所當(dāng)然待在家里，享受著父母給予溫暖和寵愛。她突然覺得有點(diǎn)內(nèi)疚。

2007年，王靜考上研究生時，父母特意召集親朋好友在一個大飯店里為她慶祝，她是家族里第一個考上研究生的孩子。到現(xiàn)在，她都清晰記得叔叔嬸嬸看她父母時流露出的羨慕。然而，斗轉(zhuǎn)星移，3年后，她卻成為家里第一個失業(yè)的人。

王靜并不是沒找到工作，畢業(yè)后她順利應(yīng)聘到一家廣告公司做文案策劃。這是她第一份工作，雖然工資不高，但她依然滿腹激情、斗志昂揚(yáng)。用她的話講：“希望通過這份工作盡快融入社會”。

然而，工作半年后，由于不堪忍受微薄的工資待遇和超強(qiáng)度的工作壓力，她毅然決定辭職。

兩次辭職的“迫不得已”

王靜告訴記者，剛工作時，她一直提醒自己，不要“眼高手低”，要踏踏實(shí)實(shí)工作。但是，整整半年，她的工資都只有1500元，而在那半年里，房租卻已由500元迅速漲到800元，幾乎占去工資一半多，剩下的錢也只夠吃飯用。到去年冬天交取暖費(fèi)時，她身無分文，不得不向父母要了2000元。“工資低，但干的活并不輕松。”王靜表示，由于所在單位是私企，員工不多且每人身兼數(shù)職，她除了做文案策劃，還要擔(dān)任部分業(yè)務(wù)工作，有時還要做財務(wù)報表。加班自然是常有之事，且經(jīng)常連續(xù)一個月不休息。然而，他們卻沒有加班費(fèi)，年終獎金也少的可憐，這讓心高氣傲的王靜難以忍受：“感覺自己就像做苦力的”。

從廣告公司辭職后，王靜應(yīng)聘到一家網(wǎng)站做編輯。但是工作沒3個月，她又辭職了，原因是公司人情味太淡，鉤心斗角，讓她無法適應(yīng)。這次辭職后她沒再繼續(xù)找工作，而是收拾行囊回到保定老家。回家后的前兩個月，是王靜大學(xué)畢業(yè)后過的最滋潤的一段時間：每天睡到自然醒，不用擔(dān)心打卡遲到，不用擔(dān)心被老板罵，也不用擔(dān)心遭同事排擠。當(dāng)時，她真想就這么陪在父母身邊舒服地過一輩子。

“只為尋找一丁點(diǎn)平衡”

早在2009年就有報告數(shù)據(jù)顯示，中國大學(xué)畢業(yè)生中有多達(dá)16.51萬“啃老族”，而最近有調(diào)查顯示，我國逾六成家庭存在“啃老”現(xiàn)象。

記者采訪中發(fā)現(xiàn)，這些“啃老族”中有很大一部分是王靜這樣的大學(xué)生、研究生，不過，正因如此，他們眼界更高、虛榮心更強(qiáng)，放不下身架。所以，在他們看來，與普通勞動者相比較，“啃老”似乎還是更加有臉面的，因?yàn)樗�畢竟給人一種懸而未決、蓄勢待發(fā)的錯覺。

“研究生不一定都是眼高手低，我們只是希望找到一丁點(diǎn)平衡。”王靜說，準(zhǔn)備考研期間，她每天堅(jiān)持6點(diǎn)起床、12點(diǎn)睡覺，除了看書、上課，什么也不做。她如此努力，只是希望通過考研能改變她三本院校的學(xué)歷背景，找到一份好工作。

然而，連續(xù)兩次就業(yè)失敗，打掉了她所有積極性。當(dāng)她看著研究生畢業(yè)的自己，和一群本科生、專科生，甚至中專生干同樣工作的時候，一股不平衡油然而生：“總覺得自己的付出沒有得到回報”。在王靜看來，只有進(jìn)入大型企業(yè)或者事業(yè)單位，更好的是考上公務(wù)員，才能讓她找到這份平衡。然而，去年，她先后參加了國家公務(wù)員、省公務(wù)員以及事業(yè)單位的考試，但均名落孫山。今年，她又參加了新一輪國家公務(wù)員考試，雖然成績還未發(fā)布，但她決定，如果沒考上還會繼續(xù)考。

盲目擴(kuò)招下的就業(yè)困境

而王靜的就業(yè)困境，也代表了某些專業(yè)畢業(yè)生面臨的難題。以中文系為例，據(jù)不完全統(tǒng)計(jì)，目前全國開設(shè)中文專業(yè)的高校多達(dá)500余所，綜合性大學(xué)、人文社科類高校基本都有文學(xué)院或中文系。近10年來，不少理工科院校也相繼設(shè)立了中文系。這就導(dǎo)致中文專業(yè)整體就業(yè)市場供大于需。“目前學(xué)校存在一大弊端，即專業(yè)結(jié)構(gòu)調(diào)整不合理。學(xué)校招生時，并不是根據(jù)社會需求設(shè)置專業(yè)，而是盲目擴(kuò)招。哪個專業(yè)好招人，就擴(kuò)大該專業(yè)的招生比例，由此導(dǎo)致供大于求。”河北科技大學(xué)就業(yè)指導(dǎo)中心李景生說。“其實(shí)大學(xué)生就業(yè)并不困難，在我省部門鄉(xiāng)鎮(zhèn)企業(yè)，仍然存在‘有業(yè)無人就’的現(xiàn)象”。李景生表示，越來越多的年輕人走向“啃老”，與中國長期的應(yīng)試教育密不可分，讀書期間，大學(xué)生基本與社會實(shí)踐完全脫離，缺乏吃苦耐勞的和團(tuán)結(jié)協(xié)作的精神。因此，畢業(yè)后選擇工作時會束手無策，同時在溝通上也難以與同事和平相處。而企業(yè)方面，對畢業(yè)生越來越挑剔，能用本科生的用碩士生，能用碩士生的用博士生。另外，企業(yè)不愿意承擔(dān)員工成長的代價，希望一上來就是成熟的員工。“同時，部分學(xué)校的就業(yè)指導(dǎo)中心也沒有發(fā)揮很好的作用，沒有和現(xiàn)實(shí)連接起來。”李景生解釋說，現(xiàn)在許多高校就業(yè)指導(dǎo)中心的老師都是畢業(yè)后直接留校的，他們本身就沒有工作實(shí)踐經(jīng)驗(yàn)，所以在指導(dǎo)學(xué)生時，灌輸?shù)囊捕际抢硐牖�的�?guī)劃，而不是教給學(xué)生怎樣從基層做起。

編后

或許我們可以為“啃老”找出很多理由，既可以抱怨擴(kuò)招帶來的教學(xué)質(zhì)量下降，學(xué)不致用，也可以為“蘿卜招聘”而忿忿不平，但無論如何，每一個18歲后步入成人社會的青年都應(yīng)當(dāng)首先為自己寫好“自立”兩個字作為人生信條。自然界的老狼為了讓孩子自己找食，總會在小狼長大時把它趕出狼窩，讓它獨(dú)自去面對自然界的生存競爭，或許這也可以為舐犢情深的父母們提一個醒。